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A2LFS
Services à la personne et la collectivité / santé
ANTRENAS
L’A2LFS, antérieurement connue sous le nom de « Comité d’hygiène Sociale et de Préservation Antituberculeuse du département de la Lozère » a été fondée en 1925 par la Marquise de CHAMBRUN et le Docteur de FRAMOND.
L’objectif originel de l’association était de :

"Combattre par tous les moyens efficaces et reconnus scientifiquement les fléaux sociaux de toute nature et de s'intéresser à l'amélioration des conditions de vie et d'hygiène de la population"

Elle a pour objet la prise en charge de personnes fragilisées, que ce soit pour des raisons de santé ou parce qu’elles sont en situation de handicap.
CLOS DU NID
Services à la personne et la collectivité / santé
GREZES
L’Association Le Clos du Nid s’engage en faveur des personnes, enfants et adultes, en situation de handicap mental, physique, psychique et associé quels qu’en soient la nature et le degré, afin de leur apporter l’accueil, le soin, l’accompagnement, l’épanouissement social, éducatif et/ou professionnel dont elles ont besoin. L’association possède 18 établissements et prés de 1000 employés.
CENTRE HOSPITALIER DE LANGOGNE
Services à la personne et la collectivité / santé
LANGOGNE
- Présentation du CHL -

Le Centre Hospitalier de Langogne est un établissement public de santé de proximité situé à Langogne, en Lozère. Il accueille des patients du territoire mais aussi des personnes âgées résidentes et leurs familles. L’hôpital joue un rôle essentiel dans une zone rurale où l’accès aux soins est parfois éloigné des grands centres hospitaliers.

- Que propose l’hôpital ? -

L’établissement propose plusieurs services de soins et d’hébergement adaptés aux besoins de la population :

* un service de médecine de 23 lits ;
* une unité de soins de longue durée (USLD) de 30 lits ;
* un EHPAD d’environ 106 places pour les personnes âgées dépendantes ;
* des consultations spécialisées: ophtalmologie, gynécologie, dermatologie etc...

L’hôpital travaille également avec une maison de santé pluridisciplinaire située à proximité et utilise des outils de télémédecine afin de faciliter l’accès aux spécialistes.

- Quelle est la taille de l’équipe ? -

Le Centre Hospitalier de Langogne compte entre 100 et 199 salariés, comprenant des médecins, infirmiers, aides-soignants, agents hospitaliers, personnels administratifs et équipes techniques. Cette taille permet de conserver une structure à dimension humaine où les professionnels peuvent travailler en proximité avec les patients et les résidents.

- Le cadre de travail et ses particularités -

Le cadre de travail se distingue par plusieurs aspects :

* un environnement calme et naturel au cœur de la Lozère ;
* une structure rénovée offrant des conditions d’accueil modernes et confortables ;
* une ambiance de travail humaine et bienveillante ;
* une forte polyvalence des équipes grâce à la proximité entre les services ;
* une relation de proximité avec les patients, les résidents et leurs familles.

L’établissement est aussi le seul hôpital public dans un rayon d’environ une heure de route, ce qui lui donne un rôle central dans le territoire du Haut-Allier.

- Le public de l’hôpital -

L’hôpital accueille principalement :

* les habitants de Langogne et des communes voisines ;
* des patients nécessitant des soins de médecine générale ;
* des personnes âgées en perte d’autonomie ;
* des patients ayant besoin d’un suivi médical de proximité ou de consultations spécialisées.

- Ce que l’on trouve ici et pas ailleurs -

Le Centre Hospitalier de Langogne se distingue par :

* sa proximité avec la population rurale ;
* son accompagnement global mêlant soins médicaux et hébergement ;
* sa dimension humaine favorisant l’écoute et le suivi personnalisé ;
* sa coopération avec d’autres hôpitaux et professionnels de santé pour proposer des consultations spécialisées localement ;
* son rôle indispensable de service public dans une zone éloignée des grands centres urbains.

Venez nous rejoindre !

Présence Rurale 48
Services à la personne et la collectivité / santé
MENDE
Présence Rurale 48 est une structure spécialisée dans les services à la personne, intervenant principalement auprès de publics fragilisés tels que les personnes âgées, les personnes en situation de handicap ou en perte d’autonomie.
L’association propose une large gamme de prestations visant à favoriser le maintien à domicile dans des conditions de sécurité, de confort et de dignité : aide à la toilette, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, entretien du logement, portage de repas à domicile, ainsi que des soins à domicile via le SSIAD, incluant également l’Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA) pour un accompagnement adapté des personnes atteintes de troubles cognitifs.
Elle intègre aussi le dispositif Présence Verte, permettant de sécuriser les bénéficiaires grâce à des solutions de téléassistance, renforçant ainsi leur autonomie et leur maintien à domicile en toute sérénité.
Implantée en Lozère, Présence Rurale 48 s’appuie sur une équipe pluridisciplinaire composée d’aides à domicile, d’aides-soignants, d’infirmiers et de personnel administratif, engagés au quotidien dans une démarche humaine et bienveillante.
Le cadre de travail se distingue par une forte proximité avec les bénéficiaires, une dimension relationnelle importante et une réelle autonomie dans l’exercice des missions. L’association accorde également une attention particulière à la formation et à l’accompagnement de ses salariés afin de garantir un service de qualité.
Ce qui fait la force de Présence Rurale 48, c’est son ancrage territorial, sa capacité à s’adapter aux besoins locaux et son engagement en faveur d’un accompagnement personnalisé, humain et durable.